动感百分百

两天后，阳光集团人力资源部宣布了一项重大的人事任命，那其中一位跟吴团结一起面视的其中一位被升职为人力资源部副经理，重新对本次阳光珠宝的招聘进行面试，而且这位新升的副经理以前和吴团结也算是一条战线上的人，只是被苏昊叫到办公室里谈了半小时话后，苏昊亲笔签的人事任命，并且，苏昊直接对吴团结说出了他在本次招聘过程中的种种劣迹。

此举，给吴团结和他以前的心腹郭晋蜀无形中装下了予盾，从吴团结回办公室对郭晋蜀横眉冷对的样子便可看出，郭晋蜀还傻呼呼地给吴团结欲解释什么，更引起了吴团结的怀疑。

但苏昊私下却在人事上的事从此直接针对郭晋蜀，这点使吴团结和郭晋蜀之间的矛盾更加深刻。

但最起码，人力资源部的人相互不信任了，所以，人人都怕被告到老板那里，所以，人人也不敢徇私舞弊了。

这便是苏昊的管理，简单的一个举动，管理也就顺了。

最终，在阳光集团第二轮的面试中，成涛被聘为阳光珠宝的市场部经理，但成涛已完全没有了欣喜感，她还是隐隐感到这事与苏昊有关系，也许，是苏昊托了关系，她才能如愿聘到这个岗位。

既然阳光珠宝的团队己组建成功，那么下一步就是涉足营销了，苏昊的营销理念还是要走下级经营商，所以离期不远下个月的国内珠宝展是一个很好的平台，苏昊为了试试新团队的营销能力，同时，也想看看珠宝界的水到底有多深，直接安排市场部筹备下个月的珠宝展，同时，公司自己的形象厅也必须赶在下月珠宝展的前期开业，这一切均由市场部牵头来做，成涛也就忙得像陀螺一般。

但始终，苏昊在公司没有和成涛直面相对，在私下里，也没有告诉成涛任何自己与阳光集团的关系，他在心里有一个小小的打算，那便是给成涛一个惊喜！

成涛也觉得惊奇，自己到阳光珠宝以来，还没见过自己的boss，但老板好像知道自己的想法一般，所有的安排都很及时，这对成涛倒是莫大的支持。

其实，每天，苏昊从与成涛的闲聊中都能得知市场部工作的进展程度，当然，他也从成涛口中听到成涛对阳光老板的折服，这小妮子说话时迷恋的那个劲儿，幸亏阳光的老板是他，要不，他真有掐死阳光老板的冲动。

人为知己，宝剑送君子，红粉送佳人，成涛确实视自己的boss为知己，因为，他们在营销上有时的想法如出一辙。

忙碌的日子总是过得很快，转眼国展日期就要到了，苏昊这期间是完全放手成涛去干的，他几乎什么都不太过问，他甚至做好了该在什么时候收拾残局的准备，然而一直到现在，什么疏漏都没有发生。

因为是珠宝企业，成涛在这次国展上将展出定位在突出得点上，而不是像一般的其它企业，展出的有各种产品：翡翠、珊瑚、钻石、金饰等等，成涛将这次的展出定位在一个产品上－珊瑚，过多或过于复杂的介绍只会让大家都记不住，进而没有起到任何宣传效果。

珊瑚，特别是红珊瑚，不像钻石那样光华夺目，然而就是那种晶莹的红色，本身就带着神秘的色彩。

阳光集团如期参加了本期的国展，例外的是，阳光集团的老总却没有出席，这让成涛更加诧异，心想，阳光的老总太牛了，都不怕自己把钱舀去打了水漂，不由得对老板的好奇心更重了。

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